极致做事,功到自然成

“所有人都知道世界第一高峰是珠穆朗玛峰,但知道世界第二高峰的人有多少?”

这句引发广泛传播的成功学话语,想必你也曾听说。虽然其存在“鸡汤”的争议,却客观地反映了一条重要的传播学原理:注意力是一种稀缺资源。

当人们选择一个产品、一项服务,或将任务交给一个人时,潜意识会把“个性鲜明”“极致服务”“单项能力出众”等特质排在最前,这就是“赢者通吃”的表层逻辑,也是为何汽车市场会存在“强者恒强”现象的一大重要原因。

其说明什么?当你在某一领域做到极致、成为标杆时,你就能赢得大量的关注度,有望收获额外的价值和好处。

这和加特可的JEPS理念有异曲同工之妙:JEPS追求“无限与客户同步,无限将课题显现化并改善”,旨在“全力排除一切浪费,在世界各个据点稳定生产出高品质产品”,所以加特可才能在全球CVT市场拔得头筹,赢得行业的瞩目与尊重。

日本著名的“寿司之神”小野二郎曾在采访中说道:“一旦你决定好职业,你必须全心投入工作之中,你必须穷尽一生磨练技能,这就是成功的秘诀,也是让人尊重的秘诀。”

每一个普通人,都可以像他一样,把工作做到极致,成为受世人尊重的“匠人”,因为平庸与优秀的差别往往就是如此:“我努力了”和“竭尽全力”。

如果决定好了,现在就行动。

《魅力加特可》编辑部


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