EAP 是什么？EAP是英文 Employee Assistance Programs 的缩写，中文直译为员工帮助计划，是公司为员工提供的一种具有系统性的福利项目，其旨在帮助员工寻找快乐的泉源，达到让员工能够快乐工作、幸福生活的目标。 EAP 服务形式一般包含压力测评、网络课堂、讲座、电话热线等，服务内容涵盖：减缓压力、婚姻情感、亲子家庭、身心健康等各个方面。
9月26日加特可EAP项目的启动仪式在2楼的会议室里正式拉开帷幕，启动仪式由优励心公司鸿上董事长及恒缘公司何总经理向在座的加特可（广州）领导说明了项目的内容和其重要性。本次加特可的EAP项目命名为“EAP彩虹心灵计划”，LOGO设计以彩虹、阳光、活力、精彩纷呈、欢乐、关联、分享作为主题展开，采用明快、丰富的色彩，意在通过EAP让彩虹进入内心世界，带动工作、生活的激情和热情。
冈崎总经理上指出：EAP是帮助员工的工具，不是管理工具，是企业为维护全体员工心理健康的福利项目。实施EAP项目，如同公司进行员工体检一样，只是一项关心员工身心发展的项目。
